Il riparto degli oneri risarcitori nel demansionamento tra autonomia del danno morale e dovere di mitigazione ex art. 1227 c.c.

di F. Filippi -
Il demansionamento professionale non si configura come una semplice violazione dei doveri contrattuali, ma rappresenta un evento lesivo plurioffensivo che incide profondamente sulla dignità e sulla salute del lavoratore. L’ordinanza della Corte di Cassazione n. 32359 dell’11 dicembre 2025 ha affrontato la vicenda di un dipendente bancario, originariamente inquadrato come responsabile del centro estero, successivamente declassato alle mansioni di sportellista – cassiere. La Suprema Corte, accogliendo il ricorso del lavoratore in punto di liquidazione dei danni, ha cassato la sentenza della Corte d’Appello di Brescia, censurando l’errore metodologico della c.d. “liquidazione u. . .