Il tempo impiegato dalla timbratura del cartellino all’accensione del p.c. è orario di lavoro da retribuire?

di A. Ventura -
Come già avvenuto in passato, con un’ordinanza destinata ad avere una eco importante, la Corte di cassazione si è pronunciata sul tema della retribuzione per dei dipendenti del caring services. Si tratta dell’ordinanza 28 maggio 2024, n. 14848. Innanzi al Supremo Collegio è stato proposto ricorso avverso alla sentenza della Corte di Appello di Roma che, in accoglimento del gravame proposto da alcuni lavoratori, riconosceva il diritto di quest’ultimi alla retribuzione di complessivi dieci minuti giornalieri (cinque in ingresso e cinque in uscita) da considerarsi quale tempo di effettivo lavoro. Dalle prospettazioni dei fatti di causa, infatti, emergeva come i predetti dipendenti non . . .